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2、福利:带薪年假、团队活动、五险、公积金、节日福利、生日活动。
二、完善的培训机制:
1.公司设有完善的培训机制,为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。
2.培训项目: 免费的入职培训 定期业务能力及专业能力提升培训(岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等),由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。
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联系方式:
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联系人:
姬老师
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中兴路与静苑街交叉口处
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