1、主持公司人事行政工作
2、负责公司人事、行政体系、规章制度的建设、运行和持续改进工作
3、负责员工考勤管理
4、负责员工培训
5、负责公司环境卫生、安全及5S检查及改进工作
6、负责公司核心员工的绩效考核工作
7、负责人员招聘工作、公司各项会议、集体活动的策划与管理工作
8、领导日常行程安排并及时提醒与随从，协调各部门关系以及信息传递等工作
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联系方式：
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联系人：
连女士
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